STEPN nega alegações de demissões
A empresa de jogos Move-to-ganhar STEPN ( GMT ) em 13 de outubro negou as alegações de demissão de funcionários .
Um porta-voz da STEPN entrou em contato com a CryptoSlate para esclarecer os rumores de demissões. O porta-voz afirmou:
“Negamos o boato de que o STEPN está demitindo funcionários devido ao mercado de baixa. Estas são afirmações infundadas que são factualmente imprecisas. Temos orgulho de ser transparentes com nossa comunidade e estamos escolhendo abordar esses rumores de frente para evitar mais especulações sobre falsidades”.
Novidades sobre demissões
As notícias sobre as demissões do STEPN foram publicadas em 12 de outubro pela conta do Twitter Wu Blockchain, que citou fontes da comunidade. A informação afirmava que o STEPN demitiria mais de 100 de seus funcionários, que incluíam MODs e embaixadores.
O STEPN admitiu que se separou dos MODs voluntários, mas acrescentou que isso não indicava nenhum downsizing. O porta-voz da empresa disse:
“A realidade é que o STEPN se separou dos MODs voluntários que não estavam ativos nas últimas semanas e meses. Em relação à nossa equipe, a STEPN está contratando ativamente para várias funções diferentes dentro da empresa.”
Ele ainda acrescentou:
“Nós da STEPN estamos desapontados por termos que lidar com rumores infundados, mas continuaremos a fazer o que fazemos de melhor. Continuamos fortes e continuamos a construir, crescer e evoluir apesar do mercado em baixa. Mantenha STEPN.”
novidades sobre investimentos
Além de relatar uma próxima onda de disparos do STEPN, Wu Blockchain alegou que a empresa controladora da STEPN, Find Satoshi Lab, reduziria os investimentos na STEPN.
Citando as mesmas fontes da comunidade, Wu Blockchain disse que o Find Satoshi Lab redirecionaria seus investimentos no STEPN para promover a si mesmo e novos projetos, como sua nova plataforma de troca NFT.
A notícia sobre a mudança de investimento também foi incluída no artigo CryptoSlate ao qual STEPN respondeu. O porta-voz do STEPN não fez comentários sobre se essas informações eram precisas ou não.